1月17日，药学院联合两江新区大竹林街道国际社区试点单位，面向经开区和工业园的医药产业，举办了专场双选会，153名学生与27家来自全国各地的医药企业达成初步就业意向。

双选会现场，学校党委书记曹毅，党委委员、副校长张建忠与用人单位、毕业生深入交流，详细了解用人单位需求和毕业生就业意向，听取用人单位对于人才培养、专业建设、就业服务等方面的意见与建议，并鼓励学生积极就业。曹毅强调，务必要紧密围绕产业发展需求，加强与企业合作，提高学生的实践能力和就业竞争力，为学生和企业搭好连心桥，积极引导学生改变就业心态，做好高质量就业工作。

本次双选会主要面向两江新区医药生物产业园区内的医药企业，共邀请了来自全国各地知名医药企业27家，其中吸引在渝医药类央企4家参会。本次参会企业提供优质就业岗位461个，涵盖了药学院所有专业，主城及周边275名学生前来求职应聘。双选会现场同步进行了简历制作讲座、供需对接就业育人项目签约、实习计划商议书签订，拓宽学生就业渠道，提升就业能力，促进学生高质量充分就业。

药学院党政在学校就业工作‘五度五化’工作体系强力牵引下，拓展“全国双高中药学专业群”建设质效，围绕突出高度，一体化布局促就业；突出力度，制度化保障稳就业；突出广度，市场化开源拓就业；突出效度，数字化赋能助就业；突出温度，全程化辅导育就业。深化学校就业指导中心、医药企业和学院三位一体合作机制，一起谋划调研分析市场需求，充分掌握学生的求职意向，主动谋划，对接医药生物产业园区，同向赋能，送人才到企业。药学院还采用了提前将求职意向与招聘岗位进行匹配的方式，使得人岗匹配更加精准，更好地满足了学生“就近就业”的需求，实现了供需“双向奔赴”，受到学生、企业、社区的高度赞扬。

学生就业满意度是衡量高质量就业的 “晴雨表”。下一步，药学院将坚持服务上门的就业工作理念，深化联办联送联动，跑出更高质量就业“加速度”。