为贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策，落实教育部和市教委有关部署，全面总结我校2024届高校毕业生就业工作，推进2025届毕业生就业各项工作开展，11月18日，学校在行政楼318会议室召开2024届毕业生就业工作总结暨2025届毕业生就业工作推进会。党委副书记、校长冉隆平，党委委员、副校长邓雪松，各二级学院党政负责人及科级以上干部，全体实习就业干事共40余人参会。会议由党委学工部部长高跃武主持。

会上，学生处通报了2024届毕业生就业工作考评情况，宣布学校就业工作考评结果。随后，就业中心从毕业生基本情况、就业工作主要举措与取得的标志成果等方面对学校2024届毕业生就业工作数据进行了分析总结。

在交流发言环节，临床医学院、药学院负责人结合学院2024届毕业生就业工作情况分享了工作思路、工作方法与典型经验。临床医学院在落实就业工作上分享抓辅导员队伍建设经验，采取“三谈话、两看、一分享”，推动学院就业工作落实走稳。药学院围绕就业帮扶措施和举措，提出聚焦“两中心，两平台”，服务学生，助力就业。

邓雪松充分肯定了学校2024届毕业生就业工作取得的成绩，并就做好2025届毕业生就业工作提出五点工作要求。他强调，一是压实责任，落实就业“一把手”工程；二是强化统筹，营造全员促就业氛围；三是研判形势，加强学生就业宣传引导；四是访企拓岗，深化校企合作专项行动；五是重点帮扶，持续关注困难毕业生就业。

冉隆平在讲话时强调，就业是民生之本，高校毕业生是稳就业的重中之重。他指出，一要作为教育工作者，要坚持立德树人，始终牢记“为党育人、为国育才”的初心使命，凝聚育人合力，坚持与学生共成长，与学校共发展。二要优化就业服务，让就业服务有温度更有力度，用心用情关爱学生，坚持“成长助力、生活关怀”，倾听学生心声，用关怀与责任引领学生成长成才。三要优化供需匹配，深入分析，摸准企业用工需求，提供专业高度契合的就业岗位，助力毕业生高质量充分就业。

此次会议全面总结了学校在促进2024届毕业生高质量就业方面取得的成绩，深入分析了就业新形势、新挑战，为2025届毕业生的就业工作指明了方向。下一步，学校将在创新工作机制、优化工作模式、强化工作实效上再深化，努力为毕业生搭建广阔的就业平台，以高质量充分就业助推学校高质量发展。