为进一步提升我校职业培训工作理念和管理水平，12月24日至28日期间，学校组织合作交流中心、人事处、二级院（部）的负责人和培训工作骨干赴浙大城市学院参加职业培训工作创新发展研修培训。
浙大城市学院职业培训工作的市场化营销理念、项目化管理模式得到同行的高度认可，是全国最早提出“培训者培训”理念的高校，国内多所双一流大学到该校学习先进经验。他们针对我校职业培训工作的现状及发展方向，精心设计了创新发展、队伍建设、项目运营、市场拓展、班级管理等课程，直击实际工作中的痛点难点。本次培训以现场教学和案例教学为重点，专门安排了“同行面对面”等交流环节。培训期间，参训人员在课后多次开展专项工作研讨，大家纷纷表示：通过此次培训，在职业培训机制体制建设、培训项目拓展设计、培训方案撰写、质量控制管理、班主任队伍建设等方面收获满满。
本次培训凝聚了共识、更新了理念、收获了方法，为学校职业培训工作队伍专业化建设奠定了基础。合作交流中心将认真梳理所学所获，组织校内培训管理人员开展培训成果分享会。
