4月2日下午，学校党委副书记、校长陈地龙，副校长张建忠带领学校行政办公室、人事处、财务处负责人一行到附属医院座谈调研，座谈会由副校长张建忠主持。

会上，附属医院班子成员分别作工作汇报。学校人事处处长吕海和财务处副处长（主持工作）朱志芹分别就学校绩效工资改革政策，财务管理规定及近年来学校对附属医院的资金投入情况作了详实的宣讲和说明。

张建忠副校长在主持时指出：一要转变观念，乐观看待附属医院的发展前景，正确对待学校与附属医院的关系；二要加大宣传力度，积极为职工加油打气；三要主动思考，创新发展思路。

陈校长在总结时强调，附属医院要对解决医保份额、环保许可、工程贷款及绩效改革等重要问题，拿出具体方案，明确时间表和路线图，确保重点工作有突破、特色工作有创新。并对下一步工作提出了具体要求：一是应旗帜鲜明讲政治。要加强对国家大政方针的学习，加强对职工队伍的思想引导，齐心协力，圆满完成各项工作任务。二是自力更生讲发展。学校和医院分属不同行业，学校会在合法合规的前提下，倾力给予附属医院支持和帮助。也希望附属医院主动谋划，助力学校基础能力及内涵建设。三是和谐稳定讲团结。附属医院作为学校下设单位，应该完成学校下达的各项任务。要将学校的关怀传达至每位职工，营造和谐环境，团结一心，共渡难关。

调研结束后，附属医院立即组织召开行政办公会，传达调研座谈会精神，对学校要求进行了部署落实。